Le dispositif FSE+
Dans le cadre de l’Appel à Projets FSE+ cofinancé par l’Union Européenne, la Chambre de Métiers et de l’Artisanat Normandie met en place un ensemble d’actions visant à détecter et à favoriser la prise en charge de jeunes éloignés de l’emploi, en difficultés d’insertion afin de les accompagner dans leur parcours vers l’emploi.
Elle mène également des actions auprès des entreprises pour les accompagner dans leur développement de compétences par le biais de la formation et de recrutement, dans la mise en place de leur transition numérique et écologique et dans leur projet de transmission d’entreprise et du maintien de l’emploi.
Le Fonds social européen (FSE) participe à la mise en œuvre des politiques publiques nationales pour agir en faveur de l’emploi. Géré au niveau national, il a une portée d’actions et de solutions au cœur des territoires. Découvrez comment se traduit concrètement l’intervention de l’État en région Normandie.
L’objectif premier du FSE est de soutenir la création d’emplois de meilleure qualité dans l’UE et d’améliorer les perspectives professionnelles des citoyens (jeunes, demandeurs d’emploi, inactifs, handicapés, salariés étudiants etc.), prioritairement en direction des groupes les moins qualifiées et les plus exposés au chômage et à l’exclusion.
En Normandie, si les disparités de niveau de vie entre territoires sont moins marquées que dans d’autres régions, il existe de fortes disparités selon les territoires et la typologie des habitants. Les jeunes, qui connaissent davantage de difficultés d’insertion, les actifs impactés par les mutations économiques et les femmes sont particulièrement exposés au chômage et à la pauvreté.
Le FSE n’est pas une agence pour l’emploi, il n’accorde pas d’aide ou d’offres d’emploi directement aux personnes individuelles mais finance des projets dans les pays de l’UE aux niveaux local, régional et national. La région bénéficie du fonds Initiative pour l’emploi des jeunes (IEJ) dont l’objectif est de faciliter l’intégration durable des jeunes les plus en difficulté, les NEET (ni en situation d’emploi, cursus d’études ou apprentissage), sur le marché du travail.
Développement du parcours vers l’emploi
Le développement vers l’emploi est un ensemble d’actions visant à détecter et à favoriser la prise en charge de jeunes éloignés de l’emploi, en difficultés d’insertion afin de les accompagner dans leur parcours vers l’emploi.
- Durée : De janvier 2023 à décembre 2025
- Budget total : 1 274 000 €
- Financement UE : 764 400 €
ANTICIPATION DES MUTATIONS ÉCONOMIQUES, DÉVELOPPEMENT ET TRANSMISSION DES COMPÉTENCES DES ENTREPRISES
Le projet vise à sensibiliser, conseiller et accompagner les entreprises dans leur développement de compétences par le biais de la formation et de recrutement, dans la mise en place de leur transition numérique et écologique et dans leur projet de transmission d’entreprise et du maintien de l’emploi.
- Durée : De janvier 2024 à décembre 2025
- Budget total : 1 125 519 €
- Financement UE : 675 311€